impact coaching
Vergroot je impact ! Dit start bij het hebben van een duidelijk en reëel beeld van jezelf. Laat je coachen op een manier die verder gaat dan gebruikelijk.
Coachen wordt vaak juist ‘buitenshuis’ gedaan of tegenwoordig zelfs per computer. Een omgeving even ‘los’ van het werk. De coach stelt vragen en vormt zich zo een beeld.
Het kan ook directer: de coach kijkt met je mee, ziet wat je doet, hoort wat je zegt en ziet het effect op anderen.
Het kan nog completer als je dat wilt: de coach kijkt mee met videocamera in de hand.
Tijdens trainingen is er vaak enorme behoefte aan feedback: hoe kom ik over, hoe zien de anderen mij of wat is het effect van mijn handelen? vormen daarin centrale vragen.
Een beeld zegt meer dan duizend woorden luidt een oud gezegde. En niets is minder waar, feedback krijgen is, na het zien van de beelden, vaak niet eens meer nodig!